Katja Thiede und Silvia Steude sind die Mitgründerinnen von juggleHUB Co-Working mit Kinderbetreuung in Prenzlauer Berg. In diesem Interview erzählt Katja mehr über ihr Modell, für wen es gedacht ist und welche Tipps sie für andere Gründer haben.
Fun Fact: Unsere Tochter ist eine „ Absolventin“ von juggleHUB, die wir zur Überbrückung der Zeit vor dem Kita-Start für ein paar Monate genutzt haben 😁.
Was ist juggleHUB? Wann und warum habt ihr den Coworking Space eröffnet?
Ich könnte jetzt sagen, dass juggleHUB ein Coworking Space mit flexibler Kinderbetreuung ist, aber irgendwie wird diese Beschreibung dem Ort und dem, was dort passiert, nicht gerecht. Hier kommen Menschen in allen Lebensphasen zusammen, manche für kurze Zeit, manche für Jahre.
Sie arbeiten hier, tauschen sich aus, manchmal entstehen Freundschaften. Hier kann jeder so sein, wie er oder sie ist und ist willkommen, wenn er oder sie die anderen Menschen im Hub ebenso wertschätzt. Unsere Workshop-Räume sind ideal, um kreativ zu sein, und Teams können hier ihr eigenes, unabhängiges Büro haben.
Eltern finden hier den dringend benötigten Rückzugsort, an dem sie aufatmen können, ihre Kinder in guten Händen wissen und sich mit gutem Gewissen und als Teil einer Gemeinschaft ihren Themen widmen können. Arbeit und Familie stehen hier im Mittelpunkt, aber wir haben auch viele andere Dinge gemacht - von Lesungen bis hin zu Flohmärkten und Nachbarschaftsfesten.
Im Kern geht es jedoch um Räume, in denen man so arbeiten kann, wie es der aktuellen Lebensphase entspricht.
Wie funktioniert das mit der Kinderbetreuung im juggleHUB?
Die Kinderbetreuung kann je nach Bedarf flexibel gebucht werden. Es handelt sich also nicht um eine feste Betreuung wie in der Kindertagesstätte. Man kann 24 Stunden im Voraus buchen.
Coworker mit einer Coworking-Mitgliedschaft, die nur gelegentlich eine Kinderbetreuung benötigen, können diese einfach stundenweise buchen. Wer Coworking immer zusammen mit der Kinderbetreuung nutzen will, kann sie als Kombiangebot buchen.
Da die flexible Betreuungssituation anders ist als in einer Kita, wo die Kinder immer die gleichen Kinder um sich haben, haben wir ein sehr gutes Betreuungsverhältnis von 1:3. Wenn es mehr als drei Kinder sind, kommt eine zweite Tagesmutter, um die Kollegin zu unterstützen.
Derzeit betreuen wir maximal sechs Kinder gleichzeitig. Der Kinderbereich befindet sich in einem zusätzlichen Flügel unseres Altbaus und umfasst ein Spielzimmer, einen Schlafraum und ein Badezimmer.
Die Arbeitsräume sind durch einen Flur von den Kinderbetreuungsräumen getrennt, so dass die Eltern in Ruhe arbeiten können, aber auch einen kurzen Weg zu ihren Kindern haben, wenn es nötig ist, z. B. um zu stillen oder sogar ihre Mittagspause gemeinsam zu verbringen.
Wie könnt ihr Eltern helfen, die keinen Kita-Platz gefunden haben? Können sie sich die Kosten vom Jugendamt erstatten lassen?
Viele Eltern, die keinen Kita-Platz gefunden haben, nehmen unser Angebot in Anspruch. Früher konnten Sie sich die Kosten bis zu einem bestimmten Betrag vom Jugendamt erstatten lassen. Mit dem Ausbruch der Corona-Pandemie wurden die Mittel dafür jedoch gekürzt.
Kannst du positive Erfahrungen und Erlebnisse nennen, die du in deiner Arbeit mit Eltern und Kindern gemacht hast?
Es gab unzählige schöne Momente mit den Kindern und den Eltern. Einige von ihnen schicken uns immer noch Grüße, zum Beispiel aus dem Urlaub, obwohl die Kinder inzwischen zur Schule gehen.
Wenn man die so wichtigen ersten Monate oder Jahre nach der Geburt eines Kindes ein Stück weit mit den Eltern erlebt, entsteht eine Bindung, die bleibt. Das ist eines der Dinge, die die Arbeit im JuggleHUB so großartig machen.
Wie wurde eure Arbeit aufgenommen (von Eltern, Kitas, Politikern, der Presse)?
Als wir 2016 gestartet sind, haben wir viel Aufmerksamkeit bekommen. Ein Unternehmen, das von Müttern gegründet wurde und in dem man Familie und Arbeit kombiniert? - Unglaublich. (Lacht).
Wir haben viele Interviews gegeben, mit der Senatsverwaltung gesprochen, hatten Besucher aus dem Ausland, die sehen wollten, ob so ein Konzept auch bei ihnen funktioniert, und vieles mehr. Das hat uns natürlich gefreut. Noch schöner wäre es, wenn sich die Rahmenbedingungen für die flexible Kinderbetreuung jetzt wirklich ändern würden.
Einerseits sehen wir den Bedarf und die Wirkung dessen, was wir tun, andererseits sind die Hürden, ein solches Projekt auf die Beine zu stellen und wirtschaftlich zu betreiben, hoch. Trotzdem können wir potenzielle Gründer nur ermutigen, den Weg zu gehen.
Danke, Katja! Eltern können hier mehr erfahren.
